永辉超市的“野心”

琦善 阅读:479 2024-07-19 13:21:01 评论:0

胖东来调改给永辉超市带来的好消息并不是暂时的。7月17日,中国商报记者从永辉超市方面了解到,永辉超市首家胖东来调改门店——郑州信万广场店,在6月19日恢复营业后首日营业额达188万元。而截至7月15日,该店日均销售额为180万元、日均客流为1万人、日均客单价约174元。

这一消息无疑坚定了永辉超市继续调改的决心。据悉,第二家胖东来帮扶调改店——郑州永辉瀚海海尚店,现已进入闭店调改阶段,预计于8月7日恢复营业。

△郑州永辉瀚海海尚店调改说明。(图片由受访企业提供)

本次调改的第二家门店郑州永辉瀚海海尚店于2019年正式开业,经营面积超3000平方米。此次调改,永辉超市将参考郑州永辉信万广场店的调改标准,从商品结构、品质和价格、卖场布局动线、环境、服务和员工待遇等方面对门店进行调整。

在商品结构方面,以保障民生需求为导向,补充商品功能,保留一线品牌,优选有特色、质量可靠的商品,对品质没有保障的商品坚决淘汰下架,同时规划补充时尚商品品类,引领顾客对品质、美好生活的需求,并结合门店经营面积对商品数量进行优化。引进部分胖东来自有品牌商品,诸如DL德丽可思烘焙产品、DL果汁、DL燕麦片、DL洗衣液等,增加现场加工熟食商品及熟食品牌。在商品价格方面,优化采购渠道,过滤商品价格,保证实实在在的商品定价以及合理的利润。

在卖场环境方面,郑州永辉瀚海海尚店将重新梳理卖场布局,取消强制动线,拓宽主副通道,优化陈列位置,永辉超市的野心扩大熟食加工区经营面积,增加油炸、蒸卤、烘烤等加工设备。增加顾客休息区及便民设施,为顾客提供便捷舒适的购物环境。

据悉,郑州永辉瀚海海尚店还将进一步提高员工福利待遇,包括启动新员工招聘计划,将门店编制由64人增加至200人;提高门店员工工资,基层员工最低工资从2800元增加至4500元起;完善员工休假标准,入职满一年即可享有10天年休假的福利;缩短门店营业时间,调整为9:30—21:30。

值得一提的是,永辉超市并没有一味地依靠胖东来的帮扶调改,而是希望通过学习胖东来的经验,将其“化为己用”。

根据永辉超市此前发布的“初心计划”,在郑州永辉信万广场店恢复营业后,永辉超市内部组建全国门店调改小组,共10支,包含省区、平台240余人。调改小组在永辉郑州首家调改店和许昌、新乡胖东来门店开展为期三个月的学习,并参与永辉郑州后续门店调改工作。以首家调改门店为模板,学习胖东来先进的文化理念,并将首家调改店的优秀经验与永辉超市自身特点相结合,对永辉超市门店调改的标准流程、制度机制和体系进行持续优化,为后续调改店赋能。

永辉超市还宣布,除了此次在郑州开启的第二家胖东来调改门店外,将于8月初有序启动全国门店调改工作,优先选择租金合理,愿意共同成长、共创美好的物业。永辉超市官网数据显示,目前全国范围内共有930家已开业门店、92家筹建中门店。

作者丨记者冉隆楠

责编丨李沫楠白雅琦

校对丨张斌

审核丨焦立坤

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